Renforcer les compétences managériales pour développer la performance collective

Contexte

Une enseigne de distribution spécialisée a souhaité accompagner la montée en compétences de ses managers et responsables de rayon au sein de son université d’entreprise, afin de renforcer leur posture de leader, d’améliorer la communication interne et de développer la cohésion d’équipe.

Notre approche

• Formation « Renforcer son animation d’équipe » destinée aux responsables de rayon, axée sur la communication interpersonnelle et le management transversal pour mieux se positionner dans leurs relations multi-interlocuteurs.
• Formation pour les responsables Supply Chain, centrée sur la connaissance de soi, la confiance en soi et l’assertivité, avec des modules tels que « Communiquer et convaincre »
• Formation « Manager avec la Process Com’ » pour développer une communication fluide et durable.

Résultats

• Plus de 1 000 managers formés au sein de l’université d’entreprise
• 99 % d’« excellente » ou « très bonne » impressions
• 100 % de recommandation des formations