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  1. Témoignages clients

    Du manager au manager leader : dix ans d’accompagnement chez Cristal Union

    Depuis dix ans, Cristal Union s’appuie sur un dispositif de formation des managers de proximité pour faire évoluer les pratiques managériales, renforcer le leadership terrain et accompagner la transformation industrielle.

  2. Témoignages clients

    En un temps record, les Laboratoires Gilbert transforment collectivement la maintenance

    Face à la montée en complexité de son outil industriel, les Laboratoires Gilbert ont transformé collectivement leur maintenance. En structurant l’organisation, les rôles et les méthodes, l’entreprise a fait de la maintenance un levier durable de fiabilité et de performance.

  3. Témoignages clients

    Barilla France : quand le 4.0 transforme aussi le management

    À Talmont‑Saint‑Hilaire, Barilla France conjugue passage au 4.0 et transformation du management. Rituels digitalisés, management visuel et montée en compétences des managers installent une dynamique durable, au service de la performance industrielle et de l’attractivité du site.

  4. Cas clients

    Déployer l’excellence opérationnelle pour améliorer durablement sécurité, qualité et TRS

    Projet d’excellence opérationnelle visant à optimiser production, qualité, maintenance et supply chain, renforcer le pilotage, clarifier les rôles et améliorer durablement la performance industrielle.

  5. Publications

    Quaternaire remporte l’Or au Grand Prix Syntec Conseil 2025

    Quaternaire et Adisseo remportent le Trophée Or du Grand Prix Syntec Conseil 2025 dans la catégorie Transformation des organisations, pour REBOOST, un programme d'excellence opérationnelle déployé sur six sites européens.

  6. Presse & média, Témoignages clients

    Management : en s’ajustant, YéO Frais gagne des points de performance

    Dans Process Alimentaire, Loïc Bruno, Directeur de l'usine Yéo Frais, revient sur le projet d'amélioration de la performance d'une ligne de conditionnement qu'il a mené avec l'appui de Quaternaire. Un projet qui se poursuit par une démarche sécurité.

  7. Témoignages clients

    Chez CETIH, la culture Sécurité dope l’engagement collaborateur

    Retour d'expérience de Cetih sur leur démarche Culture Santé-Sécurité. Co-construite sur le terrain. En deux ans, le taux de fréquence des accidents a chuté.

  8. Publications

    Quaternaire devient partenaire officiel de Supply Chain +

    Quaternaire devient partenaire officiel de Supply Chain+, le label de référence pour une Supply Chain plus robuste, collaborative et durable, permettant de se benchmarker vis-à-vis des meilleures pratiques du métier.

  9. Témoignages clients

    Labeyrie Fine Foods transforme son organisation industrielle pour plus de performance et de bien-être

    Labeyrie Fine Foods transforme son organisation industrielle pour autonomiser les managers et améliorer le bien-être des collaborateurs. L’entreprise booste son TRS, réduit les irritants et renforce l’engagement des équipes pour une performance durable.

  10. Témoignages clients

    Reboost : le moteur de la performance européenne d’Adisseo

    Adisseo booste sa compétitivité en Europe avec Reboost, un programme d’excellence opérationnelle multisites visant à améliorer sa performance. Grâce à une gouvernance adaptée et des chantiers ciblés, l’entreprise optimise ses coûts et renforce son leadership.

  11. Témoignages clients

    En structurant sa performance opérationnelle, Daunat booste son TRS

    Pour faire face à la saisonnalité et améliorer sa performance, Daunat Bourgogne a lancé un projet d'amélioration continue. En misant sur la DMAIC et en structurant sa maintenance et sa production, l’usine a boosté son TRS de 5%.

  12. Presse & média

    Multisites : Trois préconisations pour renforcer son excellence opérationnelle

    Dans Process Alimentaire, Céline Tamarindi, Directrice clients chez Quaternaire, partage trois clés pour renforcer l’excellence opérationnelle multisite en industrie : des sites pilotes bien choisis, un cadre commun et un accompagnement terrain des managers

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